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北京新奥集团有限公司2017年接收军转干部安置工作方案

发布时间:2017-07-28发布者:浏览次数:4788次

北京新奥集团有限公司2017年接收

军转干部安置工作方案

  按照北京市军转安置工作领导小组办公室《关于做好2017年市级单位接收安置军转干部准备工作的通知》和《2017年北京市市级单位接收安置军转干部工作方案》的有关要求,根据《北京市2017年军队转业干部分配计划》,2017年新奥集团预分计划数为4人,均为团职以下军转干部。

  集团将按照北京市军队转业干部安置工作领导小组办公室的政策要求和统一部署,通过网上双向选择的办法落实军转干部接收、安置工作。

  一、主要流程和时间安排

  (一)根据各单位提交的拟安置岗位信息,集团公司人力资源部将于7月25日前将岗位信息提交市国资委和市军转办审核。

  (二)7月下旬在集团公司官方网站发布招聘信息

  (三)8月中旬军转干部可在网上选择安置意向单位或者岗位,并进行沟通咨询。

  (四)集团公司将于9月统一组织军转干部的笔试工作,拟接收安置单位负责本单位的考试题目及面试等工作,其他单位负责协调配合,统一笔试的具体时间和要求另行通知,考试结果及面试安排将由集团公司人力资源部统一在集团公司官网公布。

  (五)9月中下旬各单位确定接收人员后报集团人力资源部备案

  (六)9月下旬与军转干部签订《北京市2017年接收军队转业干部登记卡》

  二、工作要求

  (一)加强领导。各单位要高度重视,坚持将军转干部安置作为一项重要的政治任务,切实落实好政治责任。军转安置工作涉及军转干部的切身利益,关注度高,影响面广,各单位要高度重视,切实加强组织领导,周密部署,密切配合,要把军转干部安置工作和本单位工作实际、人才需求结合起来,认真落实所提出的岗位人员需求,配合集团公司共同做好此次军转安置工作。

  (二)明确责任。各单位要根据任务要求,认真研究本单位接收安置工作方案,明确各个环节,各个阶段的工作任务,明确负责人员和责任要求,认真细致地做好招聘及相关工作,确保接收安置工作按计划、按要求有序进行。集团公司人力资源部负责此次军转安置工作的组织工作,各单位协助配合。

  (三)及时反馈进度,沟通有关问题。各单位要及时将2017年军转安置工作进度、各环节中遇到的情况和问题向集团公司人力资源部进行反馈,保证此次军转安置工作的顺利完成。

  附件:2017年新奥集团接收安置军转干部岗位信息表

                         北京新奥集团有限公司

                        2017年7月24日


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