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2015年接收军转干部安置工作方案

发布时间:2015-06-25发布者:北京新奥集团浏览次数:6619次

  按照北京市军转安置工作领导小组办公室《关于做好2015年军队转业干部接收安置准备工作的通知》和《2015年市级单位接收安置军转干部工作方案》的有关要求,根据北京市军队转业干部安置工作办公室的统一部署和北京市委、市政府《北京市2015年军队转业干部分配计划》对新奥集团2015年接收军转干部人数的要求,2015年新奥集团计划接收团职以下军转干部3人。
  按照北京市军队转业干部安置工作办公室的统一部署,2015年集团公司将按照军转安置政策和企业的有关程序接收军转干部,通过网上双向选择的办法落实安置任务。
  一、安置方式
  按照集团公司2015年工作计划,各子公司由于业务发展的需要急需各方面人才补充到人才队伍中。为保证集团公司各业务板块的顺利开展和年度工作计划的顺利完成,结合各子公司实际情况,2015年集团公司接收军转干部拟由新奥物业公司、新奥和元商业公司、新奥通城公司进行安置,并按照工作实际提出具体岗位信息和相关要求。
  集团公司人力资源部负责此次军转安置工作的实际操作。
  二、主要流程和时间安排
  (一)各单位根据下达的安置计划,明确本单位接收安置军转干部的岗位及岗位所在区县、岗位性质、岗位要求合理设置岗位条件,于6月初提交《2015年市属企业接收安置军转干部岗位信息表》(《2015年市级单位接收安置军转干部工作方案》附件)、岗位信息(岗位要求、岗位职责描述)到集团公司人力资源部,集团公司于6月初将岗位信息提交市国资委和市军转办审核。
  (二)6月中旬发布接收安置岗位信息
  (三)6月下旬军转干部在网上选择安置意向单位或者岗位
  (四)7月下旬根据军转干部选择意向自行通知军转干部进行双向选择,并确定接收人员
  (五)8月上旬与军转干部签订《北京市2015年接收军队转业干部登记卡》
  按照市军转办安置工作领导小组关于进一步鼓励和吸引军转干部选择到市属企业工作的要求,市军转办和市国资委等相关部门将结合市属企业接收安置进度,适时调整市属企业接收安置时间,集团公司相关工作进度也将按照上级主管单位的时间安排适时调整。
  三、工作要求
  (一)加强领导。各单位要坚持将军转干部安置作为一项重要的政治任务,切实落实好政治责任。军转安置工作涉及军转干部的切身利益,关注度高,影响面广,各单位要高度重视,切实加强领导,周密部署,密切配合,要把军转干部安置工作和本单位工作实际、人才需求结合起来,认真提出岗位需求,配合集团公司做好此次军转安置工作。
  (二)明确责任。各单位要根据任务要求,认真研究本单位接收安置工作方案,明确各个环节,各个阶段的工作任务,明确负责人员和责任要求,认真细致地做好相关工作,确保接收安置工作按计划、按要求有序进行。
  (三)严肃纪律,及时沟通、反馈有关问题。各单位要严格工作程序,严格按照市军转办、市国资委和集团公司有关要求开展此项工作。对于在2015年军转安置工作各环节中遇到的情况和问题,要及时向集团公司人力资源部进行反馈,保证此次军转安置工作的顺利完成。




附件:2015年新奥集团接收安置军转干部岗位信息表




北京新奥集团有限公司

2015年6月8日   



2015年市属企业接收安置军转干部岗位信息表





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